El caso (A) describe la empresa de consultoría y servicios informáticos TISA, su situación diez años después de su creación en 1986, y el proceso de diseño e implantación a finales de 1996 de un sistema de evaluación del desempeño aplicado a todos sus trabajadores. El momento presente corresponde al año 97, en el que se valoran los problemas surgidos en la primera implantación del proceso y se plantean posibles cambios al diseño inicial. Los anexos incluyen, entre otros, el diseño del cuestionario de evaluación y sus cambios; además, un comunicado interno en el que se describen los objetivos del sistema y más datos sobre la situación de la empresa.
La evaluación del desempeño en TISA (A)
Información del caso
Páginas:
26
Código:
DGI-164
- Áreas: Política de Empresa
- Idiomas: Español
- Recursos: Vista previa
- Temas: Dirección General, Gestion, Incentivos, Política Empresa, Servicios
Aprendizajes principales
[pendiente] Aprendizaje 1
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
[pendiente] Aprendizaje 2
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
[pendiente] Aprendizaje 3
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
[pendiente] Aprendizaje 4
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
[pendiente] Aprendizaje 5
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
[pendiente] Aprendizaje 6
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
Adquiere el caso completo en PDF
¿Te ha interesado este caso? Adquiérelo y accede toda la información para aprender de los mejores
SOLICITA EL CASO
La evaluación del desempeño en TISA (A)
Casos relacionados
Código:
NEGI-6-E
Áreas:
- Negociación
Idiomas:
- Inglés
Recursos:
- Vista previa
Código:
DGI-59
Áreas:
- Política de Empresa
Idiomas:
- Español
Recursos:
- Vista previa
Temas:
- Alta dirección, Empresa Pública, Hosteleria, Política Empresa, Privatización, Servicios
Código:
DGI-400-E
Áreas:
- Dirección de Producción, Tecnología y Operaciones
Idiomas:
- Inglés
Recursos:
- Vista previa
Temas:
- Agri-food, Chain, Circular economy, Packaging, Productivity, Sustainability