El documento describe la trayectoria profesional de un ejecutivo medio en una gran compañia del sector farmaceutico, que, despues de quince años ocupando diferentes puestos de responsabilidad, se ve afectado por un proceso de reconversion de la plantilla: se plantean, entonces diversas alternativas para enfrentarse al futuro profesional.
D. Nicolás Gálvez: El regreso de un expatriado
Información del caso
Páginas:
32
Código:
DGI-148
- Áreas: Política de Empresa
- Idiomas: Español
- Recursos: Vista previa
- Temas: Diagnóstico, Emprendedores, Estrategia, Recursos Humanos
Aprendizajes principales
[pendiente] Aprendizaje 1
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
[pendiente] Aprendizaje 2
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
[pendiente] Aprendizaje 3
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
[pendiente] Aprendizaje 4
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
[pendiente] Aprendizaje 5
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
[pendiente] Aprendizaje 6
[pendiente] Desarrollo del aprendizaje.
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D. Nicolás Gálvez: El regreso de un expatriado
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