La identificación del talento en la empresa no es fácil. El propio concepto de qué se entiende por talento ya resulta discutible. En cualquier caso, cuando un profesional consigue resultados parece innegable que es un activo a preservar dentro de las organizaciones. Pero ¿qué ocurre cuando esos resultados pueden entrar en conflicto con otros principios o valores de la empresa?¿Hasta dónde llega la legítima ambición y dónde empieza el riesgo reputacional? En esta sesión vamos a reflexionar sobre experiencias prácticas para buscar aprendizajes que nos ayuden a la identificación, gestión y toma de decisiones en situaciones de conflicto entre el desempeño profesional y la sostenibilidad de la empresa y sus valores.

Horario:

• 18:15h – 18:30h: recepción de participantes.
• 18:30h – 20:00h: jornada académica.
• 20:00h: cóctel.

Actividad exclusiva para Alumni Córdoba